診断書に「就労困難」とだけ書かれている場合の対応｜企業がやるべき確認とNG対応

医師の診断書に「就労困難」とだけ書かれている場合、企業は診断書を疑うのではなく就業管理に必要な情報を追加確認する必要があります。本記事では産業医面談・追記依頼・会社判断の記録化など実務対応を整理します。